Mentale Gesundheit ist kein Nice-to-have.
Es ist gesetzliche Pflicht und unsere Leidenschaft.
Wir begleiten Unternehmen nicht nur bei einzelnen Maßnahmen, sondern dauerhaft. Als fester Ansprechpartner bringen wir zusammen, was im Alltag oft nebeneinander läuft: die Analyse psychischer Belastungen, konkrete Unterstützung für Mitarbeitende und Teams sowie die langfristige Weiterentwicklung Ihrer Strukturen.
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Persönlicher Kontakt statt wechselnder Anbieter
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Nachhaltige Begleitung statt Einmal-Maßnahmen
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Enge Verzahnung mit der Arbeitsmedizin
MENTALE GESUNDHEIT IST ÜBERALL THEMA
Und trotzdem bleibt sie im Alltag oft unsichtbar.
Führungskräfte merken, dass Mitarbeitende an ihre Grenzen kommen, wissen aber nicht genau, wie sie reagieren sollen.
Belastungen werden oft erst sichtbar, wenn es bereits zu spät ist.
Maßnahmen werden angestoßen, doch ihre Wirkung bleibt unklar.
Und gesetzliche Anforderungen werden erfüllt, jedoch selten strategisch genutzt.
Es fehlt ein klarer Ansatz, der alles zusammenbringt Rechtssicherheit, wissenschaftlich fundierte Maßnahmen und anschließende nachhaltige Umsetzungen.
Rechts-Check: Sind Sie gesetzlich gut aufgestellt?
Unsere Leistungen für mentale Gesundheit im Unternehmen
Mitarbeitende erreichen
Vorträge
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Impulse
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EAP
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Führung & Organisation stärken
FK
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HR
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Strukturen schaffen
GB Psych
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Strategie-beratung
Wir entwickeln mit Ihnen eine individuelle Mental-Health-Strategie.
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FÜR FÜHRUNGSKRÄFTE
Führungskräfte stehen heute vor der Herausforderung, Leistung zu sichern und gleichzeitig mit zunehmenden mentalen Belastungen im Team umzugehen. Viele Situationen sind nicht eindeutig und es fehlt oft an Sicherheit, wie man richtig reagiert.
FÜR Human Resources
HR ist häufig die erste Anlaufstelle, wenn Mitarbeitende belastet sind und gleichzeitig Treiber für das Thema mentale Gesundheit im Unternehmen. Dabei treffen operative Herausforderungen auf strategische Verantwortung.
> Zu People & Culture Heroes
> Zur Mental Health Strategie-Beratung
FÜR betriebliches Gesundheitsmanagement
Betriebliches Gesundheitsmanagement steht vor der Aufgabe, Maßnahmen nicht nur anzubieten, sondern wirksam zu verzahnen und nachhaltig zu etablieren. Einzelne Formate greifen oft zu kurz, wenn sie nicht in ein Gesamtkonzept eingebettet sind.
Lassen Sie uns ins Gespräch kommen
Wie machen wir das?
Herausforderungen erkennen
In einem ersten Schritt klären wir gemeinsam, was Sie aktuell benötigen. Von einer ersten Einordnung über eine Reifegrad-Analyse bis hin zur psychischen Gefährdungsbeurteilung.
Strukturen schaffen
Gemeinsam legen wir fest, was Sie mit Ihren Maßnahmen erreichen möchten und wie sie sinnvoll in Ihren Unternehmenskontext passen. Auch kleinere Maßnahmen werden dabei bewusst eingeordnet.
Maßnahmen umsetzten
Wir setzen die passenden Formate von Impulsen und Trainings bis hin zu individueller Unterstützung gemeinsam mit Ihnen um.
Nachhaltig weiterentwickeln
Auf Wunsch schauen wir gemeinsam, was die Maßnahmen bewirkt haben. Wir analysieren Ergebnisse datenbasiert oder im persönlichen Austausch und leiten daraus ab, wie Sie Ihre nächsten Schritte noch gezielter gestalten können.
Weniger Konflikte // Klarere Kommunikation // Gesündere Teams // Entlastete Führungskräfte // Nachhaltige Prävention // Rechtssicherheit
FÜR unternehmen etwickelt - Für Menschen gemacht
Das Team hinter dem MindBureau
Tierlieb.
Vernetzenend.
Ganzheitlich.
DR. Med. Katrin Markgräfe-Weisser
Fachärztin Psychiatrie & Psychotherapie, Fachärztin für Neurologie, Schmerztherapie & Schmerzpsychotherapie, Akupunktur
Freiluftliebend.
Wissensdurstig.
Hyperfokussiert.
Natalia Scholz
Diplom Psychologin und psychologische Psychotherapeutin
Strategisch.
Enthusiastisch.
Wirkungsorientiert.
Diana Kovaleva
Wirtschaftspsychologin
Kreativ.
Aufmerksam.
Naturverbunden.
Franziska Fischer
Werkstudentin MindBureau
Ideentreiberin.
Mutmacherin.
Vorausdenkerin.
Sophie Kittel
Psychologin M.Sc
Ideentreiberin.
Mutmacherin.
Vorausdenkerin.
Wiebke Wehle
Praxismanagement Arbeitsmedizin
Und das macht uns aus
Mentale Gesundheit ist ein sensibles und komplexes Thema. Umso wichtiger ist ein Ansatz, der nicht nur gut gemeint, sondern fachlich fundiert und wirksam ist.
01
interdisziplinäre Fachkompetenz
Wir verbinden medizinische, psychologische, psychotherapeutische und wirtschaftspsychologische Expertise, um mentale Gesundheit ganzheitlich zu betrachten und wirksam umzusetzen.
02
nah an der praxis durch Zusammenarbeit mit der arbeitsmedizin
Durch die enge Anbindung an die Arbeitsmedizin und den Austausch mit über 200 Unternehmen entwickeln wir Lösungen, die sich realistisch und wirksam in den Unternehmensalltag integrieren lassen.
03
ganzheitlich statt isolierter einzelmaßnahmen
Wir betrachten mentale Gesundheit immer im Gesamtkontext von Strukturen, Kultur und individuellen Belastungen. So entstehen Maßnahmen, die aufeinander abgestimmt sind und nachhaltig wirken.
04
Wissenschaftlich fundiert und aktuell
Unsere Arbeit basiert auf aktuellen Studien, etablierten Modellen und kontinuierlicher Weiterbildung. So stellen wir sicher, dass unsere Ansätze nicht nur bewährt, sondern auch wirksam sind.
05
persönlich, vertrauensvoll und langfristig
Sie haben eine feste Ansprechperson, die Ihre Situation kennt und Sie kontinuierlich begleitet. Wir hören zu, bleiben dran und entwickeln gemeinsam Lösungen, die wirklich passen.
Unternehmen die uns bereits vertrauen
Unternehmen Rundmailer
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- Die eigene psychische Gesundheitskompetenz zu stärken
- Hilfreiche Impulse für herausfordernde Situationen zu erhalten
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